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Mehr Erfolg durch Qualität:
Wie für Sie gemacht.


Unsere Services für
Ihr Unternehmen.

Wir finden den passenden Mitarbeiter genau für Ihren Bedarf! Sichern Sie sich leistungsfähiges und qualifiziertes Personal  – flexibel, kostengünstig und präzise an Ihrer Branche orientiert. Lassen Sie sich von unseren qualifizierten Mitarbeitern bei Ihren Aufgaben unterstützen – und steigern Sie den Erfolg Ihres Unternehmens!

So profitieren Sie von unserer Erfahrung.

Ihre Vorteile
auf einen Blick:


Personaldienstleistungen - und besonders die Zeitarbeit - sind im Kommen. Das liegt nicht nur am Fachkräftemangel, sondern vor allem auch daran, dass immer mehr Unternehmen den Zugewinn an Flexibilität und Sicherheit erkennen, den dieses Arbeitsmodell ihnen bietet. Die wichtigsten Vorteile haben wir hier für Sie zusammengefasst.

  • Bei Ausfall Ersatz ohne Mehrkosten

  • risikolose Erprobung neuer Mitarbeiter für eine Dauerbeschäftigung
  • keine Kündigungsrisiken
  • hohe Mobilität der Arbeitskräfte
  • kein Bewerbungsstress
  • schnelles Reagieren auf Veränderungen am Markt
  • schnelle Personalbeschaffung
  • kurze Einarbeitungszeiten durch erfahrene Mitarbeiter
  • kein Aufwand und keine Kosten für Personalbeschaffung und Verwaltung
  • breite Qualifikation der Arbeitskräfte

So profitieren Sie von unserer Leistungen.

Diese Leistungen
können Sie erwarten:


Personaldienstleistungen - und besonders die Zeitarbeit - sind im Kommen. Das liegt nicht nur am Fachkräftemangel, sondern vor allem auch daran, dass immer mehr Unternehmen den Zugewinn an Flexibilität und Sicherheit erkennen, den dieses Arbeitsmodell ihnen bietet. Unsere wichtigsten Leistungen haben wir hier für Sie aufgelistet.

  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Personalvermittlung
  • OnSite- Management

Es ist einfacher, als Sie denken.

Unsere Antworten
auf Ihre Fragen.


Die häufigsten Fragen und Antworten rund um Personaldienstleistungen und Zeitarbeit haben wir hier für Sie zusammengestellt. Ausgerechnet Ihre wichtigste Frage ist nicht dabei? Schreiben Sie uns einfach eine kurze E-Mail – wir erweitern diesen Bereich gerne für alle Interessenten.

Welche Kosten kommen auf uns zu, wenn wir uns für Zeitarbeit entschließen?
Ausschließlich der vereinbarte Stundenverrechnungssatz sowie etwaige vereinbarte Zuschläge. Der Stundenverrechnungssatz beinhaltet bereits alle Lohnnebenkosten wie Sozialversicherungsbeiträge, Krankheit, Urlaub, usw. Die Abrechnung erfolgt auf der Grundlage der von dem überlassenen Arbeitnehmer für den Auftraggeber geleisteten Stunden. Diese ergeben sich aus den Tätigkeitsnachweisen.
Auf welcher Rechtsgrundlage werden die Arbeitnehmer überlassen?
Die anzuwendende Rechtsgrundlage ist das eigens dafür verabschiedete Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG). In diesem werden alle Einzelheiten der Dreiecksbeziehung, die zwischen Entleiher (Kunde), Verleiher (Zeitarbeitsunternehmen) und Leiharbeitnehmer (Zeitarbeiter) herrscht, genau geregelt.
Was ist ein Arbeitnehmerüberlassungsvertrag?
Ein Arbeitnehmerüberlassungsvertrag (AÜV) ist die vertragliche Beziehung zwischen Ver- und Entleiher. Er bedarf der schriftlichen Form und existiert in zweifacher Ausführung. In ihm hat der Verleiher anzugeben, ob er die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung besitzt. Des Weiteren werden Qualifikationen und Name des Mitarbeiters, Stundenverrechnungssatz und Überlassungsbeginn festgehalten.
Was ist eine Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung?
Diese Erlaubnis braucht das Zeitarbeitsunternehmen, welches auf Grundlage des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes Arbeitnehmer einstellt und diese an Kundenunternehmen überlässt. Sie wird von der zuständigen Agentur für Arbeit nach genauer Prüfung auf ein Jahr befristet erteilt. Wurde das Zeitarbeitsunternehmen bereits das dritte Mal erfolgreich geprüft, erhält es die unbefristete Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung, welche für eine seriöse Zusammenarbeit unabdingbar ist. Handelt das Unternehmen rechtlich falsch oder zu ungenau, ist es der zuständigen Agentur für Arbeit vorbehalten, die Erlaubnis wieder zu entziehen.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Bis 1994 gab es ein Vermittlungsmonopol durch die damaligen Arbeitsämter. Um diesen Zustand zu verbessern, wurde die private Arbeitsvermittlung ins Leben gerufen. Ziel ist es, eine zuvor arbeitslose Person aus dem Leistungsbezug (ALG I und II) in ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis zu vermitteln. Die privaten Vermittler arbeiten auf Grundlage des Vermittlungsgutscheines, welcher der Arbeitssuchende unter bestimmten Voraussetzungen von seiner zuständigen Agentur für Arbeit ausgehändigt bekommt. Gelingt es den privaten Vermittlern, den Arbeitssuchenden in ein solches Beschäftigungsverhältnis zu vermitteln, kann der Vermittlungsgutschein eingelöst werden, und die privaten Vermittler erhalten dann unter bestimmten Voraussetzungen ihre Provision.

Bei der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) wird ein Arbeitnehmer (Zeitarbeitnehmer) durch seinen Arbeitgeber (Zeitarbeitsfirma) einem Dritten (Kundenunternehmen, Entleiher) zur Arbeitsleistung überlassen. Das heißt, dass die Zeitarbeitsfirma hier in die Rolle des Arbeitgebers schlüpft, während die privaten Vermittler die Rolle eines Maklers übernehmen.

Welche Vorteile hat Zeitarbeit für uns?

Zeitarbeit hat den Vorteil, dass Sie jederzeit schnell und unkompliziert Ihre Personalengpässe überbrücken können. Lohnnebenkosten wie Urlaub, Krankheit, Feiertage bleiben Ihnen erspart. Fällt ein Mitarbeiter aus, kann dieser schnellstmöglich ersetzt werden.

Vielleicht suchen sie selbst einen neuen Mitarbeiter, haben aber keine Zeit, sich um die Personalsuche zu kümmern. Wir stellen Ihnen passend qualifiziertes Personal zur Verfügung, welches Sie auch gerne über uns testen können, bevor Sie den Mitarbeiter selbst einstellen.

Breit aufgestellt in Ihrer Branche:

Wir haben im Handwerk
viel zu bieten.


Seit der Gründung der biac Personalservice GmbH im Jahr 2005 hat sich die Bandbreite unserer Berufsgruppen kontinuierlich entwickelt und vergrößert: Ob Elektro-, Maler-, Sanitär- oder Tischlerhandwerk, Reinigungskräfte oder Metallbauer: Wir können Ihnen hoch motivierte und qualifizierte Mitarbeiter genau für Ihren Bedarf vermitteln.

Elektrohandwerk

  • Elektriker/in
  • Elektroinstallateur - Installateur/in (Elektroinstallation)
  • Elektromonteur - Monteur/in (Elektroinstallation)
  • Elektromonteur/in
  • Elektromontierer/in
  • Elektroinstallationstechniker/in
  • Elektroanlagentechniker/in
  • Elektroinstallationstechniker/in mit Schwerpunkt Prozessleit- und Bustechnik

Gas- und Wasserinstallation

  • Anlagemechaniker/in SHK
  • Gas-Wasser-Installateur/in
  • Gas-Wasser-Monteur/in
  • Heizung-Sanitär-Monteur/in
  • Heizung-Sanitär-Installateur/in
  • Heizungsmonteur/in
  • Zentralheizungs- und Lüftungsbauer/in
  • Rohrleger/in
  • Sanitärfachhelfer/in
  • Sanitärhelfer/in

Helfer

  • Bau und Ausbau
  • Büro- und Verwaltung
  • Elektrohandwerk
  • Fußbodenverlegung
  • Gastronomie
  • Heizung-Sanitär-Lüftung
  • Holzbe- und -verarbeitung
  • Industrie und Produktion
  • Kinderpflege
  • Kurier-, Zustell- und Postdienst
  • Lagerwirtschaft, Versand, Transport
  • Land-, Forst- und Tierwirtschaft
  • Maler und Lackiererhandwerk
  • Metallbau
  • Pflege und Altenpflege
  • Textilverarbeitung
  • Transport und Verkehr

Maler und Lackierer

  • Tapezierer/in
  • Lackierer/in
  • Maler/in
  • Anstreicher/in
  • Spritzlackierer/in

Metallbauer

  • Bau- und Metallmaler/in
  • Bauten- und Objektbeschichter/in
  • Betonfertigteilbauer/in
  • Fertigungsmechaniker/in Metallbauer/in
  • Metallbearbeiter/in Montageschlosser/in
  • Montierer/in Rohrleitungsbauer/in Schlosser/in
  • Schweißer/in Schweißer/in - WIG
  • Zerspanungsmechaniker/in

Reinigungskräfte

  • Raumpfleger/in
  • Putzfrau/mann
  • Putzhilfe
  • Helfer-/in Reinigung
  • Gebäudereiniger/in
  • Gebäudereinigermeister/in
  • Unterhaltsreiniger/in
  • Baugrundreiniger/in
  • Fassadenreiniger/in
  • Glas- und Rahmenreiniger/in

Schweißer

  • Autogenschweißer/-in
  • Brennschneider/-in
  • Elektroschweißer/-in
  • Maschinenführer/-in von Schweißanlagen
  • Rohrschweißer/-in
  • Schweißer/-in Anlagen- und Apparatebau
  • Schweißer/-in Fahrzeugbau
  • Schweißer/-in Konstruktionstechnik
  • Schweißer/-in Schiffbau
  • Schweißer/-in Zentralheizungs- und Lüftungsbau
  • Unterwasserschweißer/-in
  • WIG-Schweißer/-in

Tischler

  • Tischler/in
  • Tischlerhelfer/in
  • Schreiner/in
  • Holzmechaniker/in
  • Holzbearbeitungsmechaniker/in
  • Zimmerer/in
  • Ausbaufacharbeiter/in

Gesundheit und Pflege im Mittelpunkt:

Breit aufgestellt bei
medizinischen Berufen.


Seit dem Jahr 2017 vermitteln wir erfolgreich qualifizierte Mitarbeiter aus der Pflege- und Gesundheitsbranche: Ob Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Pflegehelfer/in, ob Heilerziehungspfleger/in, Betreuungsassistent/in oder Pflegefachkraft im Operationsdienst – wir von biac sind Ihr kompetenter Ansprechpartner für alle wichtigen Pflegeberufe.

Altenpflege

  • Altenpfleger/in
  • Altenpflegehelfer/in
  • Fachaltenpfleger/in außerklinische Beatmung
  • Pfleghelfer/in / Pflegeassisten/in

Krankenpflege

  • Fachkrankenpfleger/in Änesthesie und Intensiv
  • Fachkrankenpfleger/in Operations- oder Endoskopiedienst
  • Gesundheits- und Krankenpfleger/in
  • Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in
  • Kinderkrankenpfleger/in –Fachkinderkrankenpfleger/in
  • Operationtechnische/r Assistent/in

Pädagogik

  • Erzieher/in
  • Heilerziehungspfleger/in
  • Sozialassistent/in

Sonstige

  • Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r
  • Medizinische/r Fachangestellte/r

Von AGB bis zur VBG-Bescheinigung.

Unsere Downloads.


Hier finden Sie wichtige und nützliche Downloads mit Informationen rund um die biac Personalservice GmbH. Um die Dokumente öffnen zu können, brauchen Sie nur den kostenlosen Adobe Acrobat Reader.

AGB der biac Personalservice GmbH.

Hier kann das Dokument mit unseren Allgemeinen Geschäftsbedingungen heruntergeladen werden.

Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung.

Hier kann das Dokument mit der Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung heruntergeladen werden.

TÜV Rheinland: Arbeitsmedizinische Bescheinigung.

Hier können Sie die Leistungsbescheinigung der TÜV Rheinland Group für biac downloaden.

Berufsgenossenschaft: VBG-Bescheinigung.

Hier kommen Sie direkt zur Unbedenklichkeits-bescheinigung der gesetzl. Unfallversicherung VBG.